工作的重点

l  从新学科、新领域介入：健康管理相关学科的推动，健康风险评估的学术研讨，适宜技术的培训

l  加强队伍建设：健康管理师：从职业标准、培训大纲，到教材的编写和实际培训工作的实施

   将国家医学教育项目变为常态的工作

l  加强联合：积极参与相关行业的会议，积极加强在医疗系统中的角色

l  突出专家角色：

机构的建设

l  定期或不定期的会议：每年开会，定期的会有：健康与生产力管理论坛（四届），健康产业论坛分会场（四届），常委会（基本每年一次），代表学会承办中国科协11届年会的分会场，并获得第三名的奖励。

l  开展专项活动：健康管理师的师资培训，继续教育，课题等

l  为委员和会员服务：网站的作用，定期联络，为委员报奖；发展会员

l  发展联系单位：通过课题合作、学科建设等，在几所大学的公共卫生学院，以及大型的医疗机构建立了长期的联系，取得他们的参与和支持

重点发展的几项工作

l  健康与生产力管理论坛：对外交流合作的平台

l  中国科协健康管理在线 chinahm.cast.org.cn

l  医疗机构－体检人群的信息分析：《健康风险评估标准化建设与干预路径的研究》：回顾性过渡到前瞻性的研究。定期会议，分工合作，联系期刊的跟进，成果分享

l  探索出可持续的课题支持模式：学会支持，科协支持，联合申请，企业和行业的支持